陜煤建設韓城公司為了不斷深化和提升公司黨員干部政治規矩和紀律意識，開展了“講規矩、守紀律、敢擔當、促發展”紀律作風專項整頓活動，通過精心定制的“廉潔套餐”，使黨員干部在潛移默化中受到教育和感染，著力營造風清氣正的政治生態，為促進公司高質量發展營造良好的干事創業氛圍。n2B陜西煤業化工建設（集團）有限公司

n2B陜西煤業化工建設（集團）有限公司

套餐一：警示+教育，月月有主題。該公司通過集中組織或主題黨日活動，組織黨員干部到廉潔基地參觀學習，組織觀看《零容忍》《廉鑒》《我們，從延安走來》等反腐題材專題片，通過微信群轉發《秦風網》典型案例、廉潔警示新聞等，充分發揮典型案例警示、震懾、教育的作用，達到以案說紀促教、以案釋法促改、以案明理促治的目的。每月不同的廉潔警示教育和廉潔氛圍主題的營造，使黨員干部職工對風險、誘惑等有了更真切、更深刻的認識，也警醒他們引以為戒，堅守底線，遠離紅線，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，以實干為標尺，以成績論英雄。n2B陜西煤業化工建設（集團）有限公司

n2B陜西煤業化工建設（集團）有限公司

套餐二：日常+節點，筑牢監督網。該公司紀委監察室、黨群工作部、人力資源部組成聯合檢查小組，通過不定期工作日和節假日期間對機關、各項目部工作作風、值班值守、疫情防控等進行檢查，督促黨員干部在日常工作中時刻保持清醒的頭腦，正確行使權力，守住“底線”、不越“紅線”，充分發揮黨員先鋒模范作用，帶頭做好本職工作，切實做好生產經營和疫情防控等工作，營造出“干事+干凈”的廉潔氛圍。n2B陜西煤業化工建設（集團）有限公司

n2B陜西煤業化工建設（集團）有限公司

套餐三：考核+通報，推動執行力。該公司每月召開黨群工作例會，實行月通報月獎罰制度，根據黨支部月度重點工作完成情況，通過黨支部書記工作匯報、黨群部室聯評、各黨支部書記互評等環節匯總打分，對積分排名第一黨支部進行獎勵，對積分倒數第一的黨支部進行處罰。每月通報獎罰制度的實施就像一場“小考”，推動各黨支部、黨群各部門對各項工作的執行效率，督促每一名黨員干部把“穿透式工作方法”貫注于思想、落實于具體行動之中。 n2B陜西煤業化工建設（集團）有限公司